【27卒セミナーレポート】障害のある学生向けインターン攻略法｜26卒内定者が語る就活と早期選考対策

atGP就活エージェントでは、障害のある学生の方を対象に、定期的に就活セミナーを開催しています。今回は、インターンシップ選考や早期選考対策などについて26卒内定…

発達障害のグレーゾーンとは？就活で困ることや進め方について

発達障害のある方は、障害の特性によってさまざまな生きづらさを感じています。そして、就職活動においてもいろいろな困難なシーンに出会う可能性があります。一方で、発達…

適応障害の就活や転職に就労移行支援を活用する！就職実績も紹介

適応障害は、ストレスが原因で発症する精神障害の一種です。仕事のストレスが原因となることも多いので、適応障害の症状を改善させるには、自分に向いている仕事や働き方を…

障害者向けインターンシップとは？期間や内容、メリットについて

新卒で採用された方の約3割が3年以内に離職しています。早期離職は企業にとっても学生にとっても不利益なことばかりです。早期離職の原因のほとんどはミスマッチで、ミス…

障害者雇用での新卒採用の動向と大卒者が障害者枠を利用するメリット

独立行政法人日本学生支援機構が発表した「令和2年度(2020年度)障害のある学生の修学支援に関する実態調査」によると、令和元年5月1日現在で、全国の大学、短期大…

就活生は自己理解を深め長期就業を目指そう（精神障害学生向け）

精神障害を持っている人は何かを始めても、障害により具合が悪くなってしまうことも多々あります。それは仕事に関しても同じです。障害のために具合が悪くなり、仕事が続か…

面接で健康状態・病気聞かれたら？賢い回答法と注意点

障害者採用における面接場面では、健康状態や病気について質問する企業は少なくありません。実際に質問されてどう答えたらいいのか、困った経験がある方もいるのではないで…

就活うつのチェックリストと予防・対処法

「就活うつ」は、就活中のストレスによる問題です。障害者の場合、特性や過去の経験からストレスを感じることが多いです。本稿では、「就活うつ」の解説と、役立つチェック…

就活が不安・怖いと感じる要因や対策

就職活動では、慣れない状況や人と話すストレスが大きく影響します。障害を持つ人は特に不安や恐怖を感じやすいです。就活の不安や怖さを軽減する対策が重要で、日本の障害…

障害者雇用で新卒入社するには？自分に合った仕事探しの方法や就活のポイント

障害者が新卒で自分にぴったりの仕事を探すには、どのような方法があるのでしょうか。また、その方法には障害のない人との違いはあるのでしょうか。ここでは、障害者雇用を…